*PROTECTOR DEL TRABAJO:

El estado esta en la obligación de darle al trabajador la protección en el trabajo.

https://www.google.com.co

*IRRENUNCIABILIDAD:

Ningún trabajador puede renunciar a las protecciones sociales legales que le brinda el estado

.
https://www.google.com.co

*IN DUBIO PRO OPERARIO:

Este principio esta completamente a favor del trabajador, se trata de aquellas normas de diferentes interpretaciones, de estas se escoge la que mas favorece al trabajador.

https://www.google.com.co

*MÍNIMO VITAL:

Ningún trabajador puede ganar menos del mínimo legal vigente, desde que trabaje la jornada laboral completo.

https://www.google.com.co

*PRIMACÍA DE LA REALIDAD:
Se refiere a que debe preferirse los datos que ofrece la realidad por sobre aquellos que figuren formalmente en acuerdos o documentos.

https://www.google.com.co

*FAVORABILIDAD:
Cuando coexistan normas laborales de distinto origen que puedan aplicarse en un caso concreto, se aplica la norma mas favorable al trabajador.
 
https://www.google.com.co

*OBLIGATORIEDAD:
La ofrecen los Artículos 53 y 125 del Articulo 53.
Ningún empleado puede ser despedido sin justa causa.

https://www.google.com.co

*LIBERTAD DEL TRABAJO:
Todo colombiano tiene la autonomía de escoger el trabajo que mas le parece.

https://www.google.com.co

*IGUALDAD:

Todas las personas deben ser tratadas por igual, sin discriminación alguna.